ALTERNANCE CHARGE.E DE MISSION INDUSTRIES CULTURELLES ET CREATIVES H/F

QUELLE ÉQUIPE ALLEZ-VOUS REJOINDRE ? Le groupe AFD fait du lien social un marqueur central de sa proposition stratégique pour les années 2018 à 2022 avec pour objectif de s'assurer que son activité soit "100% Lien Social", c'est-à-dire que toutes ses actions contribuent à renforcer le lien social. Cette nouvelle stratégie doit permettre à l’AFD de s'inscrire parmi les bailleurs engagés pour l'atteinte des Objectifs de développement durable (ODD) et devenir une référence internationale sur des thématiques nouvelles comme le genre, la culture et le sport. Afin d’impulser une dynamique allant d'une capacité de veille et d’innovation pour construire des propositions à nos mandants, parties prenantes, partenaires, à l’animation transversale, la division Lien social a été créée et placée au sein de la direction des opérations. Les missions de la division portent sur les volets suivants: Volet stratégique, animation, représentation Volet opérationnel, développement d'initiatives, appui aux projets Volet évaluation, redevabilité, communication La division Lien social couvre différents axes : l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion sociale des femmes, des jeunes et des communautés défavorisées ou marginalisées, le sport et le développement des industries culturelles et créative (ICC) pour sa contribution au développement durable et au renforcement du lien social. La CLS est constitué de missions diverses en termes de métiers et de thématiques, d'un management "en râteau" auprès des 4 pôles thématiques : Lien social, Genre, ICC et sport. Alors que le rôle de la CLS est amené à s’accroître au sein de l'AFD avec le déploiement de la nouvelle stratégie Lien social, un renfort au niveau l’équipe Industries Culturelles et Créatives est nécessaire pour assurer le rôle de chargé de projet, à la fois sur les projets actuels du portefeuille CLS, mais aussi dans l’appui aux équipes projets des divisions techniques et départements géographiques de l’AFD. QUEL SERA VOTRE RÔLE ? Dans le cadre des missions confiées à la CLS et en lien avec les autres membres de l'équipe Industries Culturelles et Créatives, le/la titulaire sera en charge, en lien avec les autres membres de l'équipe, des missions suivantes : 1/ Assurer le pilotage et l’animation des projets et programmes dans le secteur des ICC : * Apporter un appui aux agences pour la pré-identification des projets relevant du secteur en responsabilité et développer des outils pour les agences * Apporter un appui aux chargé.e.s de projet des divisions techniques dont les projets présentent des composantes culturelles dans l’identification, l’instruction et l’exécution de projets * Instruire, évaluer, mettre en œuvre les opérations du portefeuille CLS * Réaliser le montage des opérations, l’instruction des financements, la négociation des conventions de financement et le suivi des programmes jusqu’à leur achèvement en mobilisant les compétences internes et externes ; 2/ Suivre l’environnement institutionnel et économique des politiques de développement dans le secteur des ICC ainsi que des politiques et mécanismes de leur financement ; 3/ Contribuer à la capitalisation et à la stratégie opérationnelle relevant des ICC : * Participer à l’actualisation des stratégies d’intervention sectorielle de l’AFD et aux réflexions relatives à l’élaboration des politiques sectorielles du ou des pays d’intervention * Contribuer à la capitalisation des expériences et des connaissances relevant de cette thématique ainsi qu’à leur diffusion via des outils de communication ; 4/ Assurer tous les contacts extérieurs dans le secteur des ICC : * Établir et entretenir un réseau de relations avec les autres acteurs, intervenants et parties prenantes dans ces activités, en particulier avec les opérateurs contribuant au montage et à la réalisation des projets (Ministères, collectivités locales, IF, etc.) et avec les principaux bailleurs de fonds actifs dans ce secteur * Représenter l’AFD aux rencontres extérieures, conférences et séminaires organisés sur ce secteur. Plus spécifiquement, le/la chargé.e de mission sera amené.e à réaliser les activités suivantes (liste non exhaustive) : * Appui à l’instruction des projets portés par CLS/ICC * Appui aux chargé.e.s de projet des divisions techniques de l’AFD sur les thématiques ICC * Suivi des relations avec les acteurs institutionnels, associatifs et privés du secteur * Veille/Participation aux évènements ICC et aux groupes de travail internes/externes sur ce secteur * Elaborer des documents de communication mais également des outils pour appuyer les agences et les DT à mieux prendre en compte la thématique ICC (kit outils, kit prospect, bilan d’activité, fiches projet, etc.) * Inscrire pleinement les thématiques ICC, Genre et Sport dans l’engagement 100 % Lien social et organiser l’appui aux projets dans les régions sur lesquelles il/elle est le/la référent.e ICC (AML, DRGS (hors Sénégal), DROA). QUI RECHERCHONS-NOUS ? 1. COMPÉTENCES ATTENDUES Une première expérience dans le secteur des Industries Culturelles et Créatives et du développement international (stage, CDD, intérim...) serait un atout. Vous démontrez de bonnes capacités relationnelles (esprit d'équipe, écoute et confidentialité) et rédactionnelles (orthographe, capacités de synthèse...). Vous faites preuve de réactivité et d'autonomie dans votre travail, ainsi que de bonnes capacités d'organisation et de gestion des priorités. Vos capacités d’apprentissage, d’analyse et de rigueur seront également des clés pour réussir votre mission. Enfin, vous maitrisez le Pack Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook…) et Skype. 2. PROFIL Etudiant.e en IEP, école de commerce, vous êtes à la recherche d'une entreprise pour effectuer un contrat d’alternance de 12 mois minimum à compter de septembre 2022. Un rythme d'alternance de 3 jours / 2 jours par semaine serait préférable à un rythme d'une semaine sur deux. Conditions : Étudiant.e dans un établissement universitaire ou une école sur le territoire français disponible pour un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, et en possession d’une autorisation de travail en cours de validité le cas échéant. La rémunération des alternants à l’AFD est calculée en pourcentage du Salaire Minimum Conventionnel (SMC), en fonction de l’âge et du niveau d’étude. 3. LANGUES Parfaite maîtrise du Français écrit et oral. La maîtrise de l’Anglais et/ou l’espagnol serait un atout. POURQUOI REJOINDRE L’AGENCE FRANÇAISE DE DÉVELOPPEMENT ? Rejoindre l’AFD, c’est contribuer à la construction d’un monde en commun, c’est la mission de notre Groupe. Un monde en commun, c’est un monde qui préserve et défend ces cinq grands biens communs que sont la planète, le lien social, la paix, les partenariats et la prospérité économique. MOT DE VOTRE FUTUR MANAGER : Le groupe AFD contribue à mettre en œuvre la politique de la France en matière de développement et de solidarité internationale. Composé de l’Agence française de développement (AFD), en charge du financement du secteur public et des ONG, de la recherche et de la formation sur le développement durable, de sa filiale Proparco, dédiée au financement du secteur privé, et bientôt d’Expertise France, agence de coopération technique, le Groupe finance, accompagne et accélère les transitions vers un monde plus juste et résilient. Nous construisons avec nos partenaires des solutions partagées, avec et pour les populations du Sud. Nos équipes sont engagées dans plus de 4 000 projets sur le terrain, dans les Outre-mer, dans 115 pays et dans les territoires en crise, pour les biens communs – le climat, la biodiversité, la paix, l’égalité femmes-hommes, l’éducation ou encore la santé. Nous contribuons ainsi à l’engagement de la France et des Français en faveur des Objectifs de développement durable (ODD). Pour un monde en commun. CERTAINS POSTES À POURVOIR SUSCITENT UN NOMBRE IMPORTANT DE CANDIDATURES, AUSSI, SI CE POSTE VOUS INTÉRESSE, NOUS VOUS INVITONS À Y POSTULER DANS LES MEILLEURS DÉLAIS.