Responsable Equipe Epargne Retraite H/F

Dans le cadre d'une prestation de service, vous interviendrez dans le secteur de la retraite. A ce titre, vous aurez en charge les tâches ci-dessous : _ Adhésion individuelle_ * Le traitement des adhésions, * Les appels sortants auprès des assurés, * La gestion des versements, * Le traitement des avances et des arbitrages. _ Prestation_ * Le traitement des rachats partiels et totaux, * Les appels sortants auprès des assurés, * La gestion des retraites programmées et des liquidations des rentes. _ Succession_ * La gestion des dossiers décès, * Les appels sortants auprès des assurés, * L'ouverture des dossiers, la recherche des bénéficiaires et le règlement des capitaux. Ainsi que les tâches ci-dessous: * L'animation de l'équipe et l'organisation des traitements (planification), * La formation et l'intégration des nouveaux collaborateurs, * Le suivi de l'activité via des reportings. PROFIL REQUIS De formation bac+2, vous êtes polyvalent(e), rigoureux (se), assidu(e), faites preuve de bonnes capacités d'analyses et d'adaptation. Vous justifiez d'une bonne maîtrise des outils bureautiques. Vous savez mettre à profit vos qualités et compétences pour assurer de manière autonome la gestion de vos dossiers. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'épargne retraite ainsi que dans la gestion d'équipe. La rémunération est composée d'un salaire de base brut mensuel de 2747,55€ et d'une prime mensuelle de 152,45€, du remboursement de votre titre de transport (hebdomadaire ou mensuel) à hauteur de 50%, de tickets restaurants dématérialisés et d'une mutuelle d'entreprise. Horaires du lundi au vendredi (35h hebdomadaire). CDD à pourvoir du 14/02/2022 au 30/08/2022 (reconductible). Dans le cadre de sa politique diversité, Tessi étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.